Intility er et ledende selskap innen IT-outsourcing til SMB, og er i dag IT-avdelingen til mer enn 300 selskaper.
Intilitys 150 medarbeidere holder til sentralt i Oslo, og vi har en bred kompetanseplattform med spesialister innenfor alle funksjonsområder. Vårt felles mål er å sørge for at Intility driftsløsning tilfredsstiller våre kunders forventninger i dag og i morgen, og at vi trives mens vi gjør det.
Er du nysgjerrig og opptatt av utvikling og utfordringer? Da kan du være den rette til å ta del i den videre utviklingen av selskapet.
Finn ut mer om oss på www.intility.no.
Intility skal være ledende innen IT-outsourcing til SMB, ved å levere kvalitet og skape fornøyde PC-brukere.
150
Oslo
Vi er kontinuerlig på utkikk etter ressurspersoner som kan bidra til selskapets utvikling. Vi lyser ut ca 5-10 stillinger årlig, og ansetter gjerne nyutdannede og deg med 2-4 års erfaring. Som nyutdannet har du for eksempel mulighet til å følge vårt Management Trainee-program.
Intility har følgende traineeprogram: Management Trainee.
Intilitys traineeprogram er del av vår langsiktige satsning på kompetanse som grunnlag for lønnsom vekst, hvor vi søker nye medarbeidere som ønsker å ta del i den videre utviklingen av selskapet. Etter endt program går de rette kandidatene inn i sentrale posisjoner som vil forme Intility i tiden fremover.
Intilitys traineeprogram gir deg verdifull erfaring fra flere avdelinger, og inngående kunnskap om selskapets utfordringer og satsningsområder. Du får stor påvirkningskraft i et voksende selskap, og vil erfare en bratt læringskurve og sterk faglig utvikling. I løpet av traineeprogrammet blir vi sammen enige om hvilket fagområde det skal satses videre på. Avgjørelsen tas både på bakgrunn av eget ønske og talent, opparbeidet kompetanse og selskapets behov.
Intilitys traineeprogram utlyses eksternt, se også www.finn.no. Les mer om Intilitys traineeprogram på www.intility.no.
Opplegget for nytilsatte hos Intility avhenger av stilling og avdeling du ansettes til.
Intility ønsker å komme tidlig i kontakt med potensielle nye medarbeidere, og kan gi faglig støtte og veiledning til aktuelle hoved-/masteroppgaver.
Alle våre stillinger blir utlyst på våre nettsider, www.intility.no, samt på Karrierestart og finn.no. Søknadene behandles normalt fortløpende, og aktuelle kandidater kalles inn til intervjuer i 2 omganger før eventuelt tilbud blir gitt.
Åpen søknad
Har du kompetanse, erfaring eller andre kvaliteter som Intility trenger, kan du sende oss en åpen søknad.
Generelle søknader med CV og karakterutskrifter/vitnemål sendes på e-post til jobb@intility.no.
Ta gjerne kontakt med oss hvis du er nysgjerrig på Intility og hvilke muligheter vi kan tilby.
Kasim Bijou Sandset
rekrutteringsansvarlig
kasim.sandset@intility.no
tlf: +47 970 97 227
Schweigaards gate 33 B
0191 OSLO
Du kan lese mer om Intility på www.intility.no.